Fiche métier : médecin sapeur-pompier au SSSM

Le Service de Santé et de Secours Médical ou SSSM est un service des sapeurs-pompiers composé de personnels de santé. Sapeurs-pompiers volontaires (SPV) ou professionnels (SPP), ils peuvent être médecins, infirmiers, pharmaciens, vétérinaires, psychologues ou bien encore cadres de santé.

Sommaire :

• Tenue de travail

• Missions

• Recrutement

Sur vetsecurite.com, retrouvez des milliers de références de vêtements, chaussures et équipements pour les sapeurs-pompiers. Toutes les spécialités opérationnelles des sapeurs-pompiers trouveront les produits qui correspondent à leurs besoins et leurs envies, et toujours à un prix défiant toute concurrence !

Le Service de Santé et de Secours Médical est composé de différents professionnels de la santé qui se chargent, en fonction de leur domaine de compétences, de différentes missions :

• Médecine professionnelle : surveillance de la condition physique des sapeurs-pompiers et de leurs aptitudes, prévention santé, hygiène et sécurité.

• Participation aux secours d'urgence aux personnes et au transport sanitaire : renfort aux secours déjà engagés, délivrance de soins d'urgence et/ou d'antalgie sur protocole dans l'attente d'une prise en charge médicale (SMUR, …), etc.

• Vérification du matériel et des équipements du service médico-secouriste, gestion et suivi des médicaments, participation à la sécurisation des traitements et des soins.

• Formation des sapeurs-pompiers au secours à la personne.

• Participation à différentes opérations de prévention des risques infectieux, toxicologiques, technologiques...

Le médecin-pompier veille en premier lieu sur l'état de santé des sapeurs-pompiers et dispense les soins d'urgence aux pompiers blessés lors d'événements de grande ampleur ou particuliers. Les personnels de santé du SSSM peuvent ensuite apporter un soutien sanitaire sur le terrain pour effectuer des secours à la victime ou encore dans le cadre d'accidents de la circulation.

Pour intégrer le Service de Santé et de Secours Médical, les conditions de recrutement changent selon la profession du personnel de santé :

• Pour les médecins : le recrutement se fait à partir du deuxième cycle des études médicales, au minimum, pour les sapeurs-pompiers volontaires (SPV) avec un engagement de 5 ans renouvelable. Pour les sapeurs-pompiers professionnels (SPP), le recrutement se fait sur concours ou par voie de détachement.

• Pour les infirmiers : Seuls les infirmiers déjà diplômés d'État peuvent intégrer le SSSM. Le recrutement se fait également sur concours ou par voie de détachement pour les SPP. Pour le volontariat, les infirmiers sont incités à se rapprocher de leur Service Départemental d'Incendie et de Secours (SDIS) pour connaître les modalités de recrutement.

• Pour les pharmaciens : Les conditions de recrutement des pharmaciens pour le SSSM sont sensiblement les mêmes que celles des infirmiers. Les pharmaciens doivent être déjà diplômés d'État et inscrits à l'Ordre national des Pharmaciens. Le recrutement se fait aussi sur concours ou par voie de détachement pour les sapeurs-pompiers professionnels. Pour un engagement en volontariat, les pharmaciens doivent se rapprocher de leur Service Départemental d'Incendie et de Secours (SDIS) pour connaître les modalités de recrutement.